Experiência mínima de 3 anos na área de Recursos Humanos (foco em Recrutamento & Seleção); Inglês avançado mandatório (será testado na entrevista); Prestar suporte e assessoria nos assuntos relacionados à imigração, obtenção de vistos e documentos para garantir o cumprimento da legislação. Desenvolver e aplicar estratégias de Talent Acquisition no processo de atração e seleção de talentos, de...
Como fazer um bom currículo
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